近日，市机关事务局组织召开局党组会，分析总结2022年上半年党风廉政建设工作开展情况，研究部署下半年党风廉政建设重点工作。

会议要求，下半年党风廉政建设工作要紧紧围绕市委市政府工作要求，着力做好以下几个方面工作。

一是强化责任落实，营造良好生态。根据市委《落实〈关于加强对“一把手”和领导班子监督的若干措施〉工作清单》《落实〈党委（党组）领导班子成员履行“一岗双责”推进全面从严治党若干规定〉工作清单》要求，持续落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”，把责任上肩，任务落实，坚持常抓不懈，将党风廉政建设向纵深推进。

二是强化警示教育，筑牢廉政防线。加强廉政警示教育，通过开展节日廉政谈话、参观廉政教育基地、观看廉政警示教育片、学习警示案例通报等，重点学习省管局系统王学银、邓军警示案例，教育引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢廉政从政的思想根基。

三是强化廉政宣传，打造廉洁文化。加强廉政文化建设，探索丰富活动载体，切实厚培廉洁奉公的文化土壤。提炼机关事务廉政文化品牌，利用局微信公众号，开设“廉洁清风”专题版块。部署建设廉洁文化长廊，宣传廉洁教育内容，展示廉政建设成果。

四是强化制度建设，提升管理效能。完善修订机关干部岗位廉政风险防控措施，汇总编制廉政风险防控手册，织密制度笼子，堵塞管理漏洞。

五是强化作风建设，弘扬清风正气。围绕市委相关要求，开展“五聚焦五查找”作风建设集中整治工作，举一反三整治机关“虚、躲、冷、粗、假”等作风顽疾。严格执行中央八项规定精神，严防“四风”问题反弹。用好监督执纪“四种形态”，注重落细落实、抓早抓小，防微杜渐。落实上级部署，加强基层小微权力“监督一点通”平台推广应用，开展群众身边腐败和作风问题专项治理，及时有效解决平台交办的事项，持续推动“一改两为”落地见效。

六是强化监督检查，提升监督实效。加强对机关效能建设、管理制度落实、疫情防控措施落实等情况的监督检查，督促各项制度措施落实到位。

【来源：局综合管理科】

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